Что такое рабочий вопрос какие аспекты Он включал?

Рабочий вопрос включает в себя сложные и многоплановые проблемы, связанные с экономическим, юридическим и социальным положением наемных рабочих и их улучшением. Он является главной составляющей современного социального вопроса, который рассматривается как проблема преобразования общественного строя в интересах классов, получающих малую долю народного богатства и благ культуры.

Первые зачатки рабочего вопроса появились в XV-XVI веках, когда цеховая организация промышленности начала разлагаться в Европе. С тех пор большинство подмастерьев стало наемными рабочими, лишившись возможности стать самостоятельными мастерами. В России рабочий вопрос стал одной из острых социально-политических проблем в конце XIX - начале XX века, связанной с взаимоотношениями рабочего класса с предпринимателями и правительством.

Российский пролетариат боролся за улучшение своего экономического и социального положения, которое было крайне тяжелым. Низкая заработная плата, продолжительный рабочий день, громадные штрафы, плохие жилищные условия и отсутствие охраны труда и политических свобод были основными проблемами, с которыми сталкивались рабочие.

В попытках решить рабочий вопрос, правительство введло фабричное законодательство в 1880-х годах. Эти законы регламентировали отношения между рабочими и владельцами предприятий и устанавливали конкретные размеры штрафов. Были также созданы специальные фабричные инспекции для контроля за соблюдением законов.